芬芳四月，款款而来。4月10日，在二楼报告厅，随着《开路先锋》的旋律缓缓响起，公司2020年第一期新员工培训圆满结束。本次入职培训持续2天，29名新员工在严格落实疫情防控要求基础上，参加了欢迎会、入职培训、导师带徒等多项活动后，即将开启新的职场生涯。

入厂登记

为保证新员工在疫情期间顺利入职上岗，按照天津市防疫要求，公司提前通知新员工申领天津健康码，并报备相关行动轨迹，4月8日入职当天对新员工进行了体温测量和登记，所有入职员工均符合上岗要求。

开班仪式

“欢迎大家加入公司大家庭来”，4月9日上午开班仪式上，公司人力资源部负责人对新员工的到来表示诚挚的欢迎。根据培训安排，公司领导以及党群工作部、技术管理部、综合办公室、生产管理部、人力资源部、财务部等部门，围绕企业文化及发展历程、公司制度建设、盾构机知识简介及中铁装备产品介绍、生产流程及项目管理、公司经营与发展前景、财务制度、人事管理办法、职业生涯规划等八个方面，全方位、多角度向新员工进行宣讲，以帮助新员工日后更快融入、更好成长，增进新员工对公司企业文化的认同。

党委副书记、纪委书记、工会主席  牛雪顶

培训结束后，公司举行了导师带徒签约仪式，公司党委副书记、纪委书记、工会主席牛雪顶出席仪式并讲话。他对新员工今后工作生活提出四点要求，一是希望新员工快速完成学生向职场的转变，融入集体，适应新环境；二是摒弃坏习惯，做到勤思、勤学、勤问，做工作中的有心人，在师傅的带领下不断进步；三是立足岗位、脚踏实地，时刻做一名奋斗者，为自己和企业的发展贡献力量；四是修身修心，保持良好的身心状态。牛书记还为新员工送上祝福，他祝每一位新员工都有良好发展，与企业共同成长，携手进步，一起创造美好的未来。

基础考试

此外，公司还对新员工进行了基础考核，同时学唱了中国中铁司歌《开路先锋》。

短暂而充实的入职培训结束了，29名新员工即将奔赴各自岗位，在公司给予的这个广阔舞台上，开始书写新的人生篇章。